落ちるとは？/ マイワン
[ 573] あなたは誰かの心の隙間を感じとれる？ 恋に落ちるメカニズム - ［恋愛］All About
[引用サイト] http://allabout.co.jp/relationship/love/closeup/CU20041005A/index.htm
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恋する瞬間、それは相手の意外な一面を発見したとき意外な一面を知ることで、その人のことをもっと知りたいという気持ちがふくらむ！誰かを好きになり、その恋が始まるときには何かしら“きっかけ”があるものです。フリーで編集の仕事をしているK子さんは「相手の意外な一面を見たとき恋に落ちる」と言います。しかも、良い面ではなく、強情だったりワガママな言動を目の当たりにしたとき、恋心に火がつくそうです。今の彼と知り合ったのは仕事を通して。第一印象は真面目で、穏やかな人だとは思ったけど、恋人同士になるとは夢にも思わず。でも、彼と二人で食事をしたとき「この人はイメージ通りの好青年なんかじゃない。一筋縄じゃいかないタイプだ」と思った瞬間、恋に落ちたといいます。「最初は何でも言うことを聞いてくれそうな人だと思ったのに、つきあってみたら全然違った。私のほうが振り回されてる」という彼女。その愚痴とも受け取れる言葉とは裏腹に、表情ははつらつとして明るく、まさに恋している女の顔でした。意外性といってもいろいろあって、K子さんとは逆に一見強面の人が動物や子供に見せる優しい笑顔にホレるというケースや、普段は強気で我が道をゆくタイプの男性の繊細な面を知り恋に落ちるという女性もいます。20代30代の女性に人気があって、女性誌の「好きな男」アンケートで必ず上位に入る福山雅治さん。彼の大ファンのR奈さんは「あんなにかっこよくて爽やかなのに、普通にエロ話をするのがいい」と言い切ります。ワンパターンなアピールを繰り返しても効果がない場合、自分の個性、相手にどんな印象を与えているのかを客観的に分析してみましょう。自分では欠点だと思っているところも見せ方次第では好きな人の心をつかむ長所に変換できるかもしれません。心が不安！ 寂しいときが恋するタイミング！ときには寂しさと向き合う。自分の寂しさ、人の寂しさに敏感になれば恋のタイミングを見逃すことはないから。「結婚もそうだけど、恋愛はタイミングだと思う」と言うのは、1か月後に結婚式を控えたY美さん。Y美さんは3年つきあった彼と別れた後、今の彼のアプローチを受け、半年で結婚を決めたそうです。前の彼は年上で大人。とてもモテる人で、いつも背伸びしてつきあっているようなところがあったそうです。その人にフラれて落ち込んでいるときに、仲間の一人としてつきあっていた同い年の彼がそばにいて支えてくれたそうです。Y美さんと彼のように長い間友達でいて、あるきっかけ（この場合はY美さんの失恋）があり恋愛に進展するカップルもいます。アメリカの心理学者・マズローは、人には「親和欲求」があって、人と親しくしたい、人とうまくやっていきたいという欲求があると解きました。この「親和欲求」は、心が不安なとき、寂しいと感じるときに強まるそうです。恋のチャンスの逃したくない！ と思うなら、寂しさに敏感にならなくてはいけないのかもしれません。孤独なのがイヤだから適当なメル友を見つけて、気持ちをごまかしたりする人は多いけど、寂しさから目をそむけてばかりいて、大切なことを見逃してしまうことのないように。 |
[ 574] 面接 就職 「知らないから落ちる面接の４点減点法」
[引用サイト] http://sel.boo.jp/mensetu.htm
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実は１週間前、同じ大学の後輩である恵子から、就職口がなかなか決まらず困っているという電話がかかって来たのだ。 まずは先輩に対する口の利き方から直さなければいけないと思ったが、１番の問題はそこではない気がしていた。 まあ、正直に言うけど、彼らが一体どれだけ企業面接のことを知っているのか・・・。おそらく企業側のことより、自分のことを正直にかざらずに言えば伝わるとかなんとか・・・。」 全く採用に直結していない情報が平然と書かれているものが未だにあります。私から言わせれば、それらの情報が面接自体を無駄に複雑化しているのです。 では、複数の採用を勝ち取る人たちは、面接で一体どんな内容の話をしているのかというと実は、 有名企業のエントリーシートをもらっただけでも、もうその会社に入った後の生活を夢見られるんです。 面接は緊張しましたが、面接官もにこやかに自分の話を聞いてくれたし、結構感触が良かった気がします。 写真写りを良くするために、「ここで写真を撮ると内定がもらえる」と噂されていた某デパート内にある写真館で写真も撮りました。 後で聞いた話では、その時のわたしの顔は青ざめていて、何かただ事ではない雰囲気だったそうです・・・。 久しぶりに叔父に会ったうれしさで、つい私はなかなか面接で採用がもらえない悩みを話してしまいました。 叔父：「裕君は面接の時にちゃんと何を言おうかは考えているようだけど、面接官が何を聞きたいかを考えたことはある？」 叔父：「いいかい。そもそも面接はコミュニケーションだよ。自分の主張だけを一方的にしようとしないで、面接官が裕君に一体何を言ってもらいたいかを考えるんだ。」 その話を聞いていくうちに、自分の中にあった大きな暗闇が、すーっと晴れていくような、そんな感じがしたのです。 これも後から分かったことですが、実は叔父は、誰もが知っている大企業の人事を担当している人でした。 不思議とそれまであった迷いは消え、面接官の質問にも自然に対応できるようになっていました。 ここに「いや、うわべっつらだけじゃダメだ」とか「本当の自分をしっかり認識して」など言い始めるから、採用とは全然無関係のことをやり続けるハメになるのです。 まずは、ベストセラー「『人たらし』のブラック心理術」でおなじみ内藤誼人さんの著書「最初の１分で先手を打つ無敵の心理術」に書かれていた一文を読んでみてください。 先ほども話したとおり、私は面接の現場で年間約１００名近くの受験者たちを見ていますが、笑顔で面接会場に現れる受験者は１割もいません。 そんなことに膨大な時間を費やさなくても、あっという間に面接官に興味を持ってもらえるようにできるのです。 面接官をしていると、正直言ってこういう誰でも簡単にできる効果的なポイントがゴロゴロ転がっているのが分かります。 それなのに、こういうところは無視して、自己ＰＲがインパクトがないだの、志望動機が分かりづらいだの、そもそも自己分析ができてないだのと・・・ 不採用通知ばかりもらい続けていると、そんな思いが頭をグルグルと回ってしかたありませんよね。 はじめにお話したとおり、面接の倍率が高くなっても、採用されている人たちのやっていることは、実はとてもシンプルなんです。 広告を打たないと誰もこのページを見つけられませんし、あなたもここにたどり着けなかったでしょう。 ここまで読んでくれているあなたなら、いまさら言わなくても分かると思いますが、インターネットを使えばいくらでも”タダ”で情報は手に入ります。 ただ単純に「返金希望・名前・購入日時・注文ID・振込先の銀行名・支店名・口座番号（必ずご本人名義の口座にしてください）」を書いてメールを送信するだけで結構です。メールの送り先はこの手紙の下の「よくある質問」のところにあります。 私はこんな「全額返金保障」などというのは、本気で実践しようと思っているあなたへの最低限のマナーだと思っています。 ただし、「ちょっと試してみようかな。どうせお金も返してもらえるし・・」などと思う場合は絶対に購入しないでください。お互いに時間の無駄です。 このノウハウを手にすることで、あなたも採用を複数勝ち取ってしまう受験者たちの仲間入りを果たせることでしょう。 という質問を受けるのですが、あまりにも多く質問を受けるので、私の友人に依頼して作成した、 そのプロが”緊張を和らげる為に”実践していることは、実はとても簡単に誰でも実践できることだったのです。 私も昔、「人前で話す」というセミナーに3万円もかけて出席したことがあるのですが、結局はこのレポートよりも全然再現性がなく使えないものだったという悲しい経験があります。。 このノウハウは、一旦販売を中止した場合、いかなる状況になろうともお渡しすることができませんので、注意してください。 おかげさまで競争の激しい、インフォトップの学習・自己啓発部門で第１位を獲得できるまでになりました。 ご返事：「これは「面接」自体を対象にしているので、新卒者であろうと転職者であろうと関係ありません。とにかく”面接試験”を受ける全ての人が使用でき、効果を得ることができるノウハウです。 曖昧な表現を使用してしまいましたが、もしどうしても不安がぬぐえない場合は、ご納得いただくまでは購入を控えて頂いたほうが良いかと思います。 では、なんで「９０日で採用されなければ返金保証」などというものをつけているのかというと、私が余力を残すことなく全力で作成したものであるし、自信があるからです。 私は、もし自分が購入者だったら、「この方法を使えば・・・採用されるかもしれないし、面接官の言葉だし、ここまで暴露したんだから、返金保証はないです」なんて面接法は、絶対に買いません。 だけど、これは私があなたに面接官として教えられる最低限にして最強の面接法だと宣言します。 ９０日間とにかく実践してみてください。その上で採用がもらえなかったという場合は必ず全額返金いたします。 実践したけれど、やはり返金をご希望の場合は下記のアドレスまで、「返金希望・名前・購入日時・注文ID・振込先の銀行名・支店名・口座番号（必ずご本人名義の口座にしてください）」を記入の上、メールをお送りください。 ご確認させて頂きましたら確認メールを差し上げた後に、可能な限り早くご返金させていただきます。 学校の就職担当者に聞いても、そんな会社入らなくて良かったと言われて終わるだけでしたが、私はなんとかしたいと思っていました。 なぜなら、このままでは良いか悪いか分からないやり方のまま、面接を受け続けなければならないのですから・・・。 |
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